Auxiliaire de Puériculture H/F - MAIRIE d'ULLY SAINT-GEORGES

Contrat de 11 mois pour le remplacement d'une auxiliaire de puériculture à la halte-garderie "les p'tits filous".Missions :-accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des enfants,- prise en soin éventuelle des enfants,- aide à l'enfant dans l'acquisition de 'autonomie,- mise en oeuvre des projets d'activités des enfants,- mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène, - préparation et réalisation des prestations de restauration,- entretien, nettoyage et rangement des matériels, de la vaisselle, du linge.Savoir-faire :- Travail en équipe,- polyvalence,- capacité d'adaptation.Savoirs socioprofessionnels :- notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant,- notions de psychologie infantile,- connaissance des principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement),- connaissance des règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant,- connaissance des techniques et protocoles de soins,- capacité d'observation.Savoirs généraux :- techniques d'écoute active, de communication et d'observation,- techniques de régulation et de résolution de conflits,- évolutions sociales des différentes formes de familles,- règlementation en matière d'autorité parentale,- projet éducatif et pédagogique de la structure,- principes de l'organisation territoriale.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Diététique
• Prescription médicale
• Travail en équipe
• Norme QHSE
• Compétences ménagères
• Autonomie
• Compte-rendu
• HACCP
• Normes d'hygiène
• Capacité d’adaptation